"עלייה היא כוח": מנכ"לית המשרד לעלייה וקליטה דגנית סנקר–לנגה ערכה ביקור מקצועי ביקנעם

מנכ"לית המשרד לעלייה וקליטה, דגנית סנקר–לנגה, הגיעה לביקור עבודה מקיף ביקנעם בליווי צוותה הבכיר, הכולל את מנהלת מחוז חיפה במשרד, מירי גרוס, ומנהלת מרחב חדרה והשומרון, יוליה חיבניק. במהלך הביקור התקיימה ישיבת עבודה עם ראש העיר, רומן פרס, מ"מ וסגנית ראש העיר, ד"ר סימה ניסלבאום, סגן ראש העיר, עמית בוחבוט, ועובדות סוציאליות ממחלקת הרווחה. המפגש נפתח בסקירה מפי ראש העיר על התפתחות היישוב, חזון העיר החכמה, פארקי ההיי-טק, מערכת החינוך, הסכם הגג, פרויקטים של התייעלות אנרגטית והתוכנית האסטרטגית להתחדשות עירונית.

במרכז הדיון עמד נושא העלייה והקליטה, כאשר ראש העיר הדגיש את המחויבות העירונית לחיזוק קליטת העולים ושילובם המלא, תוך ציון כי יקנעם עצמה נבנתה והתפתחה בזכות עולים מכל רחבי תבל. פרס הציג בגאווה את מודל העבודה הייחודי המבוסס על שיתוף פעולה הדוק בין תחומי הקליטה, הרווחה והחינוך, והגדיר את המודל המשולש הזה כשילוב מנצח המספק מעטפת רחבה ומענה מותאם לצורכי העולים. הוא הוסיף כי מודלים שנבנו ביקנעם אף נלמדו בכנסת ומיושמים ברשויות נוספות.

מנכ"לית המשרד לעלייה וקליטה, דגנית סנקר–לנגה, שיבחה את פעילות העירייה ואת מנהיגותו של ראש העיר, וציינה כי עלייה היא כוח התורם למדינה בכל תחומי החיים. סנקר–לנגה הציגה את כיווני הפעולה המרכזיים של המשרד, ובהם עידוד עלייה קהילתית בגרעינים, יצירת מסלולי תעסוקה עם אופק מקצועי, וחיזוק השותפויות עם מעסיקים. היא ציינה כי יקנעם, כעיר עתירת חברות היי-טק, מהווה יעד אטרקטיבי לעולים במקצועות מבוקשים, וקראה לחברות מקומיות להשתתף בירידי תעסוקה שמשרדה יקיים בחודש אוקטובר בצרפת ובאנגליה.

בנוסף, סקרה המנכ"לית מיזמים לשילוב מורים לאנגלית ותוכניות בתחום הרפואה. מנהלת המחוז, מירי גרוס, ציינה אף היא כי יקנעם מהווה מקום אטרקטיבי לעולים חדשים. בתום המפגש סוכם על הרחבת שיתוף הפעולה בין העירייה למשרד להבאת עולים נוספים ופיתוח מענים מתקדמים עבורם. ראש העיר סיכם כי קליטת עלייה היא מחויבות ערכית ועירונית והזדמנות לבניית קהילה חזקה, והודה למנכ"לית ולצוותה על השותפות והמקצועיות.